Recruiter

Puskesmas Oka Spareparts ยท ๐Ÿ“ Banjarmasin ยท Diposting 2026-10-12
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 7.000.000 โ€“ Rp 9.000.000 per month

Puskesmas Oka Spareparts adalah perusahaan yang bergerak di bidang penjualan dan perbaikan spareparts mobil. Kami sedang mencari seorang Recruiter yang berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami di Banjarmasin. Posisi ini menawarkan gaji berkisar antara Rp 7.000.000 hingga Rp 9.000.000 per bulan.

Sebagai Recruiter di Puskesmas Oka Spareparts, Anda akan bertanggung jawab untuk menemukan dan merekrut talenta terbaik untuk mendukung pertumbuhan perusahaan kami. Anda akan bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memahami kebutuhan sumber daya manusia dan membantu dalam proses rekrutmen yang efisien dan efektif.

Jika Anda memiliki semangat untuk berkembang dan berkontribusi dalam lingkungan kerja yang dinamis, kami sangat mengharapkan Anda untuk bergabung dengan kami.

๐Ÿ“‹ Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Melakukan penelitian pasar untuk menemukan kandidat yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan.
  • Membuat dan mengelola database kandidat potensial.
  • Melakukan wawancara dengan kandidat untuk mengevaluasi kualifikasi dan kecocokan mereka dengan posisi yang tersedia.
  • Menghubungi dan mengundang kandidat untuk wawancara.
  • Membuat laporan rekrutmen dan memberikan feedback kepada manajemen.
  • Membangun dan memelihara hubungan baik dengan calon kandidat dan klien.
  • Mengikuti perkembangan tren rekrutmen dan praktik terbaik di industri.
  • Menangani semua aspek administratif terkait proses rekrutmen.
  • ๐ŸŽ“ Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal D3 atau S1 di bidang Human Resources, Psikologi, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Recruiter di perusahaan manufaktur atau penjualan.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan dapat bekerja dalam tim.
  • Memiliki pengetahuan tentang sistem rekrutmen dan perangkat lunak rekrutmen.
  • Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.
  • Memiliki kemampuan berbahasa Indonesia yang baik, baik secara lisan maupun tulis.
  • Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam batas waktu yang ketat.
  • Memiliki kemampuan untuk mengembangkan dan memelihara hubungan baik dengan calon kandidat dan klien.
  • ๐Ÿ› ๏ธ Keahlian

    <h3>Keahlian:</h3><li>Kemampuan untuk melakukan penelitian pasar yang efektif.</li><li>Kemampuan untuk membuat dan mengelola database kandidat.</li><li>Kemampuan untuk melakukan wawancara yang efektif.</li><li>Kemampuan untuk menghubungi dan mengundang kandidat.</li><li>Kemampuan untuk membuat laporan rekrutmen.</li><li>Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan baik dengan calon kandidat dan klien.</li><li>Kemampuan untuk mengikuti perkembangan tren rekrutmen.</li><li>Kemampuan untuk menangani semua aspek administratif terkait proses rekrutmen.</li>
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐Ÿš€ Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait